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楊錦浩,深圳專業(yè)勞動法律師,現(xiàn)執(zhí)業(yè)于廣東行倫律師事務(wù)所,擔(dān)任勞動和社會保障事務(wù)部負(fù)責(zé)人。2010年通過國家司法考試,2012進入律師事務(wù)所實習(xí),2013年開始正式執(zhí)業(yè)。曾任兼職仲裁員,擔(dān)任多家集團、外貿(mào)公司、大型制造企業(yè)、工廠以及公益組織的常年法律顧問。楊律師一直專注于勞動用工相關(guān)法律糾紛的仲裁、訴訟實務(wù)及法律研究,親自處理過數(shù)百起勞動爭議,具有扎實的勞動法知識和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,尤其擅長處理勞動合...
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聯(lián)系人:楊錦浩律師
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辦公地址:深圳市羅湖區(qū)紅寶路139號蔡屋圍金龍大廈(地址1);深圳市福田區(qū)車公廟泰然七路1號博今商務(wù)廣場(地址2)
廣東省勞動爭議仲裁委員會勞動仲裁庭審程序規(guī)范(粵勞仲〔2002〕3號_現(xiàn)行有效)
作者:廣東省勞動爭議仲裁委員會
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作者:廣東省勞動爭議仲裁委員會
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關(guān)于印發(fā)《勞動仲裁庭審程序規(guī)范》的通知

 

粵勞仲〔20023

 

各市、縣、區(qū)勞動爭議仲裁委員會:

現(xiàn)將《勞動仲裁庭審程序規(guī)范》印發(fā)給你們,請你們認(rèn)真貫徹執(zhí)行,在執(zhí)行中遇到的問題請及時報告省勞動爭議仲裁辦公室。

附件:《勞動仲裁庭審程序規(guī)范》

二00二年十月三十一日

 

附件

 

勞動仲裁庭審程序規(guī)范

 

為規(guī)范勞動爭議仲裁庭審程序,依法公正、及時處理勞動爭議案件,維護法律尊嚴(yán)和勞動仲裁權(quán)威,保障勞動爭議雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》、《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》等規(guī)定,制定本勞動仲裁庭審程序規(guī)范。

一、開庭前準(zhǔn)備

(一)書記員核對仲裁當(dāng)事人和其他仲裁參加人的身份。

(二)書記員宣讀仲裁庭紀(jì)律:

1.仲裁庭開庭期間,所有人員必須服從仲裁員的指揮。

2.仲裁庭內(nèi)要著裝整潔,不得隨意走動。

3.仲裁庭內(nèi)要保持肅靜,開庭時不得鼓掌、喧嘩和吵鬧;不得使用任何通訊工具,不得進行其他妨礙仲裁的活動。

4.未經(jīng)仲裁庭許可,仲裁參加人不得發(fā)言和提問。

5.旁聽人員不得發(fā)言和提問。

6.未經(jīng)仲裁庭許可不得錄音、錄像或攝影。

7.對違反仲裁庭紀(jì)律和干擾仲裁活動的人員,由仲裁員予以勸告和制止;不聽勸告的,仲裁員有權(quán)作出警告、訓(xùn)戒或責(zé)令退出仲裁庭;情節(jié)嚴(yán)重的,依照《中華人民共和國治安處罰條例》有關(guān)規(guī)定處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

(三)仲裁員進入仲裁庭,書記員宣布:全體起立!仲裁員入席,書記員宣布:坐下。

(四)書記員向仲裁員報告:本案當(dāng)事人、委托代理人(證人、鑒定人、勘驗人、翻譯人員等)已全部到庭,身份核查無異,庭審準(zhǔn)備就緒,可以開庭。

二、宣布開庭

(一)宣布開庭

仲裁員:XXX勞動爭議仲裁委員會受理XXXXXXX解除勞動合同(克扣拖欠工資、工傷待遇、社會保險等)勞動爭議一案,現(xiàn)在開庭!

根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第16條的規(guī)定,本庭由XXX勞動爭議仲裁委員會首席仲裁員XXX,仲裁員XXXXXX組成合議庭進行審理,XXX擔(dān)任書記員。

(或:根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第162款的規(guī)定,本庭由XXX勞動爭議仲裁委員會仲裁員XXX獨任審理,XXX擔(dān)任書記員。)

(二)告知當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)

仲裁員(告知):根據(jù)我國法律的有關(guān)規(guī)定,當(dāng)事人在仲裁活動中享有如下權(quán)利:有委托代理人、申請回避的權(quán)利,有申訴、申辯、質(zhì)詢、質(zhì)證的權(quán)利,有請求調(diào)解、自行和解、要求裁決的權(quán)利,有向人民法院提起訴訟、申請強制執(zhí)行的權(quán)利;申訴人有放棄、變更、撤回仲裁請求的權(quán)利;被訴人有承認(rèn)、反駁申訴人仲裁請求、提起反訴的權(quán)利。

當(dāng)事人在仲裁活動中承擔(dān)如下義務(wù):有遵守仲裁程序和仲裁庭紀(jì)律的義務(wù),有如實陳述案情、回答仲裁員提問的義務(wù),有對自己提出的主張舉證的義務(wù),有尊重對方當(dāng)事人及其他仲裁參加人的義務(wù),有繳納仲裁費用的義務(wù),有自覺履行發(fā)生法律效力的調(diào)解、裁決文書的義務(wù)。

仲裁員告知當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)后,應(yīng)當(dāng)詢問雙方當(dāng)事人是否清楚在仲裁活動中的權(quán)利和義務(wù),按如下程序進行:

仲裁員詢問申訴人是否清楚權(quán)利義務(wù)?

申訴人回答(清楚或不清楚)。

仲裁員詢問被訴人是否清楚權(quán)利義務(wù)?

被訴人回答(清楚或不清楚)。

仲裁員(告知):根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第35條的規(guī)定,如果當(dāng)事人認(rèn)為本庭組成人員與本案有利害關(guān)系,可能影響到本案的公正審理,可以申請本庭組成人員回避。申請回避按如下程序進行:

仲裁員詢問申訴人是否申請本庭組成人員回避?

申訴人回答(申請回避或不申請回避)。

仲裁員詢問被訴人是否申請本庭組成人員回避?

被訴人回答(申請回避或不申請回避)。

(提示:當(dāng)事人申請仲裁庭組成人員回避的,應(yīng)說明理由。申請仲裁委員會主任回避的,由仲裁委員會決定;申請仲裁委員會其他成員、仲裁員和其他人員回避的,由仲裁委員會主任決定。)

三、仲裁庭審理

仲裁員(告知):仲裁庭審理案件,應(yīng)以事實為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,查明事實,分清是非,依法維護爭議雙方的合法權(quán)益。仲裁庭審理按如下程序進行:

(提示:簡單的勞動爭議案件,以查明案件全部事實為原則,可視案情需要適當(dāng)簡略以下庭審程序。)

(一)申訴與答辯

仲裁員(告知):申訴與答辯按如下程序進行:

申訴人申訴(宣讀申訴書或口頭陳述事實,明確仲裁請求和理由)。

被訴人答辯(宣讀答辯書或口頭提出答辯意見,對申訴人的仲裁請求有異議或提出反訴的,應(yīng)明確具體請求和理由)。

(二)調(diào)查與質(zhì)證

仲裁員(歸納):根據(jù)申訴人提出的申訴事實理由,和被訴人提出的答辯意見,本庭將圍繞如下重點······ ,查明事實,分清責(zé)任,雙方當(dāng)事人應(yīng)如實回答本庭的提問。仲裁庭調(diào)查按如下程序進行:

仲裁員詢問申訴人;

申訴人如實回答仲裁員的提問;

仲裁員詢問被訴人;

被訴人如實回答仲裁員的提問。

(提示:仲裁庭調(diào)查,可以采取先詢問申訴人,后詢問被訴人的順序進行;也可以采取重點事實依次向申、被訴雙方詢問、核實的方法進行。仲裁員調(diào)查結(jié)束后,可以視情況讓雙方當(dāng)事人互相詢問,也可不安排詢問。仲裁員詢問結(jié)束,可讓雙方律師就本案事實部分向?qū)Ψ疆?dāng)事人詢問;一方或雙方?jīng)]有代理律師的,律師詢問程序可省略。)

仲裁員(告知):雙方律師可以就本案的事實部分向?qū)Ψ疆?dāng)事人詢問。律師詢問按如下程序進行:

申訴人代理律師詢問,被訴人及其代理人回答。

被訴人代理律師詢問,申請人及其代理人回答。

仲裁員(告知):本庭對案件事實部分的調(diào)查先告一段落,現(xiàn)在進行證據(jù)的質(zhì)證。質(zhì)證時,當(dāng)事人雙方應(yīng)當(dāng)圍繞證據(jù)的真實性、關(guān)聯(lián)性、合法性,針對證據(jù)證明力以及證明力大小,進行質(zhì)疑、說明和辯駁。質(zhì)證按如下程序進行:

被訴人對申訴人提供(出示)的證據(jù)進行質(zhì)證;

申訴人對被訴人提供(出示)的證據(jù)進行質(zhì)證;

申訴人、被訴人對第三人提供(出示)的證據(jù)進行質(zhì)證;

第三人對申訴人、被訴人提供(出示)的證據(jù)進行質(zhì)證。

(提示:沒有第三人參加的案件,申、被訴方對第三人的質(zhì)證和第三人對申、被訴方的質(zhì)證程序省略。質(zhì)證結(jié)束,有證人或提供證人證言的,由證人出庭作證或由當(dāng)事人、委托代理人宣讀證人證言;沒有證人或提供證人證言的,證人出庭和宣讀證言程序省略。)

仲裁員:(告知):現(xiàn)在由證人出庭作證。證人作證時,應(yīng)當(dāng)如實向本庭提供證言,不得隱瞞和歪曲事實真相,不得作偽證,否則將承擔(dān)法律責(zé)任。經(jīng)仲裁庭許可,當(dāng)事人和委托代理人可以向證人發(fā)問,證人可以拒絕回答與本案無關(guān)的提問。證人出庭作證按如下程序進行:

仲裁員詢問證人,證人答問;

申訴人或其委托代理人向證人發(fā)問,證人答問;

被訴人或其委托代理人向證人發(fā)問,證人答問。

仲裁員(歸納):根據(jù)規(guī)定:未經(jīng)庭審質(zhì)證的證據(jù),不能作為定案的依據(jù)。本庭通過質(zhì)證,現(xiàn)對申、被訴雙方提供的證據(jù)作如下認(rèn)定:

對申訴人下列證據(jù)予以認(rèn)定:········· 。

對申訴人下列證據(jù)不予認(rèn)定:········· 。

對被訴人下列證據(jù)予以認(rèn)定:········· 。

對被訴人下列證據(jù)不予認(rèn)定:········· 。

除以上認(rèn)定和不予認(rèn)定的證據(jù)外,對申、被訴雙方的下列證據(jù),本庭將在閉庭后予以審查認(rèn)定或不予認(rèn)定:········· 。

(三)仲裁庭辯論

仲裁員(歸納):根據(jù)仲裁庭調(diào)查和申、被訴雙方質(zhì)證的情況,本案爭議的焦點,是······等等。下面進行仲裁庭辨論,雙方可圍繞爭議的焦點提出自己的辯論意見。辯論按如下程序進行:

申訴人發(fā)言;

被訴人發(fā)言;

申訴人的代理律師發(fā)表代理意見;

被訴人的代理律師發(fā)表代理意見。

(四)調(diào)解與裁決

仲裁員(告知):根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第77條第2款、《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第27條的規(guī)定,仲裁庭處理勞動爭議案件應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解,在查明事實的基礎(chǔ)上促使雙方當(dāng)事人自愿達(dá)成協(xié)議。現(xiàn)在,征詢雙方意見,雙方當(dāng)事人是否愿意在本庭主持下進行調(diào)解?

仲裁員詢問申訴人是否愿意調(diào)解?

申訴人回答(愿意或不愿意)。

仲裁員詢問被訴人是否愿意調(diào)解?

被訴人回答(愿意或不愿意)。

(提示:雙方當(dāng)事人愿意調(diào)解的,可由雙方各自提出調(diào)解意見,也可由仲裁員根據(jù)庭審調(diào)查的事實和法律規(guī)定提出調(diào)解方案,讓雙方當(dāng)事人進行協(xié)商。調(diào)解達(dá)成一致意見的,仲裁員應(yīng)當(dāng)庭宣布調(diào)解達(dá)成的協(xié)議。雙方當(dāng)事人不愿調(diào)解或調(diào)解達(dá)不成一致意見的,仲裁員應(yīng)宣布雙方當(dāng)事人調(diào)解未達(dá)成協(xié)議。)

仲裁員(宣布):在本庭主持下,經(jīng)過調(diào)解,由于雙方當(dāng)事人未能就調(diào)解達(dá)成一致意見,根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第28條第2款規(guī)定,調(diào)解不成的,由仲裁庭作出裁決。本庭將根據(jù)事實和法律法規(guī)擇日對本案作出裁決。當(dāng)事人在閉庭后校閱庭審筆錄,證實無誤后在上面簽字。如有遺漏或差錯,可向書記員提出補正。

現(xiàn)在閉庭!

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